Qué logros o éxitos han experimentado para los trabajadores en Colombia

Qué logros o éxitos han experimentado para los trabajadores en Colombia

- Jornada laboral de ocho horas: Establecida en la década de 1930, fue una conquista clave para mejorar las condiciones de trabajo. 

- Estabilidad laboral: Protección frente a despidos injustificados.

-Reconocimiento de recargos nocturnos, dominicales y festivos: Pago justo por trabajo en horarios especiales.

-Salario mínimo legal: Garantía de un ingreso mínimo para los trabajadores.

-Participación sindical y derecho a la huelga: Reconocidos desde la Ley 83 de 1931, que permitió la formación de sindicatos y la defensa colectiva de derechos.

 -Seguridad social: Creación del Instituto Colombiano de Seguros Sociales en 1946, que sentó las bases para la protección en salud, pensiones y riesgos laborales.

 -Protección a la mujer trabajadora: Licencia de maternidad y prohibición de despido durante embarazo desde 1938.

 -Código Sustantivo del Trabajo (1950): Reguló derechos fundamentales laborales, jornada máxima, vacaciones, indemnizaciones y fortaleció la inspección laboral.

- Movilizaciones y luchas recientes: En los últimos años, los sindicatos han impulsado la equidad salarial y mejores condiciones laborales.

 Además, huelgas históricas como la liderada por Betsabé Espinal en 1920 lograron aumentos salariales, reducción de jornada y mejores condiciones para las mujeres obreras, inspirando movimientos posteriores.